10月3日、福岡市天神のライブハウスを会場に、全国各地で地域に密着した経営を行う薬局9社が合同で、それぞれの経営特長や取り組みを共有するイベント「マワレフェス2026in福岡」が開催された。 主催する9社は「マワレ」という名称の人材研修プログラムで連携しており、参画している企業間で相互に人材を出向させ、他社の薬局の現場で学ぶ「在籍型出向」を行っている。 マワレの立ち上げ時は、さど調剤グループ（新潟・佐渡島）、メタルファーマシー（京都・大阪・滋賀）、会喜地域薬局グループ（福島）の3社が運営コアメンバーとして始まり、現在は9社に拡大して活動は全国規模になってきている。マワレフェスも2023年に東京で初開催されてから毎年恒例のイベントとなっており、4回目を迎える今年は初めて福岡で行われることとなった。

一歩先に社会に出た先輩たちが、就職活動のポイントや仕事への向き合い方などを伝える「誌上OB訪問」のコーナーです。今回は立命館大学薬学部卒業生の皆さんです。

資生堂銀座本店「SHISEIDO THE STORE」は、就職活動を行う学生や転職希望者を対象とした「就活ヘアメイクセミナー」を2026年11月28日に開催する。 近年、対面・オンライン面接のいずれにおいても第一印象や清潔感あふれる身だしなみの重要性が再認識されている。同セミナーは、プロのヘアメイクアップアーティストが面接やエントリーシート（ES）の写真撮影で好印象を与えるポイントを直接指導する実践型プログラムだ。

文部科学省と日本学生支援機構が実施する「トビタテ！留学JAPAN」の第2ステージについて、実施期間が1年間延長され、2028年度までとなることが発表された。このプログラムには高校生等対象と大学生等対象のコースが用意されており、日本の若者の海外留学への気運を醸成する官民協働の留学促進キャンペーンとして、民間企業等からの寄附を基に経済的支援を中心とした留学機会の創出が行われている。ここでは、大学生等を対象とした「新・日本代表プログラム（第19期）」の派遣留学生（250人）の募集について紹介する。 実際に「トビタテ！留学JAPAN」を活用してロンドン大学（UCL）への留学やアメリカでのポスドク挑戦など、将来の選択肢を大きく広げた学生の体験談や応募エピソードなどもMILオンラインで紹介しており、先輩たちのリアルな挑戦も参考にしてほしい。

地域医療を支える現場で、学生たちは何を学び、何を感じたのか――。城西大学薬学部では、夏季休暇中に選択科目として「コミュニティファーマシーインターンシップ」を実施している。 このプログラムは、業界団体である日本チェーンドラッグストア協会（以下、JACDS）の全面的な協力を得て行われるものであり、19人の4年生が参加した。学生たちはドラッグストアでの体験研修を通じて、地域医療における薬剤師の役割と働き方を深く学んでいる。

2026年9月25日、東京国際フォーラムにて公開フォーラム「未来の博士フェス2026 ～博士と拓く、知が活きる社会～」が開催された。文部科学省主催、経済産業省および科学技術振興機構（JST）が共催する本フェスは、今年で4回目の節目を迎えた。現地およびオンライン配信のハイブリッド形式で行われ、アカデミアのみならず産業界や行政から約400人の参加者が集結した。高度な専門性と課題解決能力を備えた博士人材が、多様なフィールドで活躍するための新たな一歩を踏み出す一日となった。

薬学生から薬剤師、そして企業の人事責任者へ。一見すると華やかなキャリアを歩んできたように見える「漢方薬局 太陽堂」の武田隆芳さんの歩みは、実は予期せぬ「人との縁」と、自ら行動を起こしてきた軌跡そのものである。

来る10月3日（土）、日本各地で地域に根差した経営展開を行う薬局企業9社が合同で企画するイベント「マワレフェス2026 in福岡」が、福岡市天神のライブハウスを会場に開催される。

薬学部の学びをいかに自分のキャリアへつなげ、進路のヒントを探している薬学生に向け、城西大学大学院薬学研究科の博士課程4年に在籍する幸村友菜さんの歩みを紹介する。学部生から博士課程への進学、研究とアルバイトを両立する大学院生活、「トビタテ！留学JAPAN」への応募エピソード、ロンドン大学（UCL）への留学、そしてアメリカでのポスドク（博士研究員）挑戦へと続く道のりは、将来の選択肢を広げる大きなインスピレーションとなるはずだ。

8月22日、薬剤師がそれぞれ自身のキャリアを語るトークイベント「薬剤師100人カイギ」が最終回を迎えた。「100人カイギ」とは様々な地域、業種などコミュニティごとに生き方や仕事ぶりを語る場で、演者が100名に達したら解散するというルールとなっている。薬剤師１０0人カイギも1回につき5人が登壇する形式で2023年の5月にスタートしてからほぼ隔月ペースで開催され、この日、ついに100人目に到達した。

1992年に国内初のCRO（医薬品開発支援）事業を開始し、医薬品の開発から製造、販売までを総合支援するシミックホールディングス株式会社とグループ主要3社は2026年9月9日、2028年4月入社の新卒採用において、従来のエントリーシート（ES）提出を廃止すると発表した。これに代わり、AIアバターとの対話を活用した「トークエントリー選考」を導入する。

この度、日本薬学生連盟様へ講義をする機会を頂戴し、多くのすてきなご質問をいただきました。これをお読みくださっている方にも、少しでも今後のヒントになるような内容がございましたら幸いです。講義をフルでご覧になりたい方は、YouTubeに公開する予定ですのでご確認ください。今回は、その講義の一部をご紹介いたします。

一般社団法人日本薬学生連盟と株式会社カケハシは、薬学生向けキャリア支援イベント「教科書には載っていない薬局のリアル」を開催した。これに併せて、参加者などを対象とした共同企画「薬学生のキャリア意識・医療DXに関する実態調査」を実施した。

サノフィ株式会社が、医療や製薬業界に関心を持つ高校生および大学生を対象とした夏休み特別授業「医療の未来を考える高校生・大学生サマープログラム― 外国人患者の言葉と文化の課題。患者を支える仕事を学ぼう ―」を2026年8月21日に開催する。

2026年6月30日、メルクバイオファーマ株式会社は「仕事と不妊治療の両立プロジェクト」のキックオフイベントを「THE GRAND GINZA GALLERY」およびオンライン配信にて開催した。会場とオンラインを合わせて約120人が参加し、企業の人事・DE&I担当者や医療関係者など、多方面から熱い関心が寄せられた。 不妊治療経験者の約4人に1人が治療の断念や離職、雇用形態の変更といった「両立の壁」に直面しているとされる※1。さらに、経済産業省の試算では、不妊治療に伴う離職やパフォーマンス低下による経済損失は年間約3,000億円にのぼる※2。 同イベントでは、当事者、医療、企業の各視点からゲストを招き、不妊治療と仕事の両立を「個人の問題」から「社会で支えるべき課題」へと転換するための議論が深められた。

2026年10月11日（日）・12日（月・祝）の2日間にわたり、朱鷺メッセ新潟コンベンションセンター、ホテル日航新潟、ANAクラウンプラザホテル新潟にて「第59回日本薬剤師会学術大会」が開催される。 薬剤師免許を保有していない大学等および大学院の在校生は「学生」区分での参加が可能である。学生参加費は事前・当日ともに1,000円と低く抑えられており、将来のキャリアや薬学の知見を広げる貴重な機会となる。 なお、学生区分で登録する際は、学生証または在学証明書の写しをアップロードする必要がある。

薬学の最新知見や保険薬局・医療現場のリアルな取り組みに触れられる「第20回日本薬局学会学術総会」が開催される。 同学術総会は、大阪での「現地開催のみ」となっており、オンラインによるライブ配信やオンデマンド配信は予定されていない。第一線で活躍する薬剤師や研究者の知見を直接耳にし、会場の熱気をリアルに体感できる貴重な機会である。 さらに、薬学生は参加費無料で参加できるため、将来の進路や現場での役割について考える絶好のチャンスとなっている。

長野県と昭和薬科大学は、同県出身学生のUターン就職および地域への人材定着の促進を目的として、2026年7月3日付で「学生Uターン就職促進に関する協定」を締結した。

一歩先に社会に出た先輩たちが、就職活動のポイントや仕事への向き合い方などを伝える「誌上OB訪問」のコーナーです。今回は東邦大学薬学部卒業生の皆さんです。

株式会社カケハシと一般社団法人日本薬学生連盟による共同開催イベント「教科書には載っていない薬局のリアル」が、2026年6月14日、東京会場・渋谷で開催された。今年で3回目を迎える同イベントであるが、日本薬学生連盟とのコラボレーションは初の試みである。 先んじて6月7日に開催された大阪会場の熱気を受け継ぐ形で迎えた東京会場は、日本薬学生連盟の強力な広報力とネットワークが加わったことで、参加申し込み数は50人を超え、参加法人数も従来の2倍にあたる12法人へと急拡大。会場には、さまざまな大学から集まった薬学生たちがひしめき合い、大盛況となった。